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Suchbegriff / Maßnahmen (3)

Externes familienfreundliches Employer Branding

Das externe Employer Branding beinhaltet alle operativ angelegten Maßnahmen zur festen Implementierung der Arbeitgebermarke im Arbeitsmarkt und der Etablierung eines Unternehmens als Wunscharbeitgeber...

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Einsatz von Testimonials

Weibliche Führungskräfte als Testimonial kann positive Effekte im Recruiting von weiblichen Bewerberberinnen haben aber auch bestehende Mitarbeiterinnen motivieren....

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Familienfreundliches Employer Branding

Die Positionierung als attraktiver Arbeitgeber wird im zunehmend härter werdenden Wettbewerb immer wichtiger, vor allem auch um weibliche Bewerberinnen anzusprechen....

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Suchbegriff / Best Practices (3)

Vereinbarkeit auf Webseite

Logo

Auf ihrer Website weist die Wildschönauer Backstube unter „Firmenpolitik“ explizit darauf hin, wie sehr die persönlichen Umstände der Beschäftigten sowie die Vereinbarkeit von Familie und Beruf dem Unternehmen am Herzen liegen. Ebenso wird in der Email-Signatur mit dem Logo der Auszeichnung „Familienfreundlichster Betrieb“ 2021 auf den hohen Stellenwert der Vereinbarkeit von Familie und Beruf aufmerksam gemacht.

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Suchbegriff / News (2)

Online Stunde mit Peter Rieder "Learnings und Good Practices nach 18 Monaten 'Schwerpunkt Mobiles Arbeiten'"

16.12.2021

Im Rahmen des Formats der Online Stunde war Mag. (FH) Peter Rieder, Auditor für die Zertifizierung berufundfamilie und Arbeitsweltenexperte zu Gast. Er teilte seine Erfahrungen, aus der Zusammenarbeit mit vielen verschiedenen Unternehmen im Zertifizierungsprozess rund um mobiles Arbeiten sammeln konnte. Eines steht fest: Home-Office und mobiles Arbeiten ist gekommen, um zu bleiben. Nichtsdestotrotz sehen nach 18 Monaten Home-Office und mobiles Arbeiten viele Unternehmen weiterhin einige Herausforderungen in der erfolgreichen Handhabung, die es zu meistern gilt.

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Suchbegriff / Themen des Monats (1)

Familienfreundliches Employer Branding

Die Positionierung als attraktiver Arbeitgeber ist im Wettbewerb um die besten Köpfe immer wichtiger. Denn nicht nur der stete Fachkräftemangel, sondern auch ein immer stärkerer Kampf um die qualifizi...

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